Fpt Cần Tuyển Quản Lý Kinh Doanh - Làm Việc Tại Hà Nội - CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI FPT (TP. Hà Nội)

công theo kỳ (quý, 6 tháng, năm)
-Trực tiếp điều hành công việc kinh doanh của trung tâm
-Quyết định các công việc và chính sách liên quan đến Hãng và hệ thống khách hàng của trung tâm
-Giải quyết các công việc phát sinh khác trong kỳ
•Đàm phán với hãng về: Chính sách bán hàng của sản phẩm được phân công phụ trách hoặc hỗ trợ; Chính sách Marketing và các chương trình Promotion khác
•Làm việc với trưởng phòng kinh doanh/NVKD phụ trách trực tiếp các dòng sản phẩm về việc: Tổng hợp ý kiến đề xuất của NVKD trong cùng line sản phẩm; Thống nhất chính sách bán hàng (giá cả, các chính sách hỗ trợ cho khách hàng…) trên khu vực quản lý; Lập kế hoạch và theo dõi việc triển khai kế hoạch trên khu vực quản lý
•Làm việc với đội Marketing về việc: Lập kế hoạch các chương trình Marketing triển khai trong nước, trên phạm vi quản lý; Đánh giá hiệu quả các chương trình Marketing, rút kinh nghiệm và lập kế hoạch cho kỳ tiếp theo
•Nghiên cứu sản phẩm hiện tại và sản phẩm mới, nghiên cứu thị trường để có kế hoạch kinh doanh phù hợp với mỗi dòng sản phẩm
•Quản lý nhân sự trên phạm vi/lĩnh vực được phân công và hỗ trợ Giám đốc quản lý nhân sự trực thuộc
•Hỗ trợ Giám đốc Quản trị hệ thống
•Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo công ty
Kỹ năng công việc:
-Nam; Tốt nghiệp Đại học trở lên với các chuyên ngành Kinh tế, Thương mại, Quản trị kinh doanh và CNTT
-Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực chuyên môn từ 03 năm trở lên.

Thông tin vị trí tuyển dụng

Chức danh/Vị trí:	Fpt Cần Tuyển Quản Lý Kinh Doanh - Làm Việc Tại Hà Nội
Số lượng tuyển:	1
Lĩnh vực ngành nghề:	- Công nghệ thông tin - Kinh doanh - Quản lý điều hành
Địa điểm làm việc:	- Hà Nội
Tính chất công việc:	- Giờ hành chính
Mô tả công việc :	•Quản lý công việc kinh doanh của trung tâm trên phạm vi/lĩnh vực được phân công -Lập kế hoạch kinh doanh và triển khai thực hiện kế hoạch kinh doanh đã được phê duyệt trên phạm vi/lĩnh vực được phân công theo kỳ (quý, 6 tháng, năm) -Trực tiếp điều hành công việc kinh doanh của trung tâm -Quyết định các công việc và chính sách liên quan đến Hãng và hệ thống khách hàng của trung tâm -Giải quyết các công việc phát sinh khác trong kỳ •Đàm phán với hãng về: Chính sách bán hàng của sản phẩm được phân công phụ trách hoặc hỗ trợ; Chính sách Marketing và các chương trình Promotion khác •Làm việc với trưởng phòng kinh doanh/NVKD phụ trách trực tiếp các dòng sản phẩm về việc: Tổng hợp ý kiến đề xuất của NVKD trong cùng line sản phẩm; Thống nhất chính sách bán hàng (giá cả, các chính sách hỗ trợ cho khách hàng…) trên khu vực quản lý; Lập kế hoạch và theo dõi việc triển khai kế hoạch trên khu vực quản lý •Làm việc với đội Marketing về việc: Lập kế hoạch các chương trình Marketing triển khai trong nước, trên phạm vi quản lý; Đánh giá hiệu quả các chương trình Marketing, rút kinh nghiệm và lập kế hoạch cho kỳ tiếp theo •Nghiên cứu sản phẩm hiện tại và sản phẩm mới, nghiên cứu thị trường để có kế hoạch kinh doanh phù hợp với mỗi dòng sản phẩm •Quản lý nhân sự trên phạm vi/lĩnh vực được phân công và hỗ trợ Giám đốc quản lý nhân sự trực thuộc •Hỗ trợ Giám đốc Quản trị hệ thống •Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo công ty
Kỹ năng công việc:	-Nam; Tốt nghiệp Đại học trở lên với các chuyên ngành Kinh tế, Thương mại, Quản trị kinh doanh và CNTT -Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực chuyên môn từ 03 năm trở lên. -Có kinh nghiệm quản lý nhân sự, hệ thống từ 02 năm trở lên -Hiểu biết rộng, am hiểu rõ về thị trường IT -Trình độ tiếng Anh tốt, có khả năng giao tiếp hiệu quả bằng tiếng Anh với các đối tác nước ngoài -Phong cách chững trạc, tự tin, chuyên nghiệp -Khả năng lập kế hoạch và thuyết trình tốt -Trách nhiệm, chịu được áp lực cao trong công việc -Khả năng sell-in, sell-out tốt -Kỹ năng quản lý kinh doanh , nắm bắt chuẩn nhu cầu khách hàng, và thực hiện các biện pháp linh hoạt, hiệu quả, kịp thời để đáp ứng các nhu cầu đó. -Kỹ năng quản lý hiệu quả công việc -Khả năng phân tích tốt và giải quyết vấn đề triệt để -Khả năng tập hợp lực lượng, phát huy sức mạnh của mỗi thành viên tốt
Trình độ:	Đại học
Kinh nghiệm:	3 năm
Giới tính:	Nam
Hình thức làm việc:	Nhân viên chính thức
Mức lương:	Thỏa thuận
Thời gian thử việc:	2 tháng
Các chế độ khác:	thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Yêu cầu hồ sơ:	-Form lý lịch ứng viên: (download tại ftg.vn/Thongtin/Mau-Ung-Vien/Mau-Thong-Tin-Ung-Vien.html) -Đơn xin việc viết tay, -Sơ yếu lý lịch, -Bản sao các văn bằng, bảng điểm, -Giấy chứng nhận sức khoẻ, -Giấy khai sinh bản sao, -2 ảnh 4x6 mới nhất. Chấp nhận ứng viên gửi trước hồ sơ qua email
Hạn nộp hồ sơ:	16.03.2012

Thông tin doanh nghiệp tuyển dụng

Tên Công ty: CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI FPT (TP. Hà Nội) Địa chỉ: Tầng 3 Tòa Nhà Zodiac, Phố Duy Tân, Đường Phạm Hùng, Quận Cầu Giấy, Hà Nội., Hà Nội Công ty Cổ phần Thương mại FPT – FPT Trading được thành lập trên cơ sở hợp nhất 3 đơn vị trong Tập đoàn FPT là Công ty TNHH Phân phối FPT (FPT Distribution), Công ty TNHH Công nghệ Di động FPT (FPT Mobile) và Công ty TNHH Bán lẻ FPT (FPT Shop). Công ty Cổ phần Thương mại FPT – FPT Trading luôn tự hào về thành tích kinh doanh nổi bật và tốc độ tăng trưởng vượt bậc trong Tập đoàn FPT. Trong những năm qua, FTG vẫn liên tục duy trì đà tăng trưởng doanh số ở mức cao và hoàn thành vượt mức kế hoạch đề ra. Việc duy trì tăng trưởng doanh số qua các năm đã giúp FTG vượt lên các nhà phân phối khác trong cùng lĩnh vực một khoảng cách khá xa. FPT Trading hiện đang đứng vị trí số 1 ở Việt Nam trong lĩnh vực phân phối các sản phẩm công nghệ thông tin và viễn thông. Đây cũng chính là lĩnh vực mang lại doanh thu lớn nhất cho Tập đoàn FPT. FTG hiện có mạng lưới phân phối lớn nhất tại Việt Nam với hơn 1.500 đại lý tại 64/64 tỉnh thành trong toàn quốc. Bên cạnh lĩnh vực phân phối truyền thống, FPT Trading đã tạo ra bước đột phá trong việc sản xuất ra các sản phẩm mang nhãn hiệu FPT. FTG đã cung cấp ra thị trường những hàng loạt các sản phẩm công nghệ hướng tới hàng triệu người tiêu dùng. FPT Trading cũng đi đầu trong việc sản xuất các sản phẩm công nghệ mang thương hiệu Việt. Các sản phẩm công nghệ của FTG được người tiêu dùng đón nhận và đánh giá cao. Từ khi có mặt trên thị trường năm 2002 đến nay, sản phẩm máy tính Elead đã liên tục nhận được nhiều bằng khen, giải thưởng lớn như: Giải thưởng Sao Vàng Đất Việt; Máy tính để bàn được ưa chuộng và các Cup Vàng cho máy tính Việt Nam xuất sắc trong các hội chợ CNTT… Mặc dù mới ra mắt từ giữa năm 2009, song các sản phẩm điện thoại di động FPT mobile mà nổi bật là F99 và mới đây nhất là F99 3G – 2 sim đa chức năng đầu tiên trên thị trường Việt Nam đã bước đầu đạt được những thành công. Đội ngũ cán bộ nhân viên của FPT Trading lớn mạnh không ngừng, hiện tại FPT Trading đang hoạt động theo một mô hình thống nhất từ Tổng công ty đến các đơn vị thành viên. Tính đến 30/06/2011, số lượng CBNV của FTG là 1.466 người. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, dân chủ, sáng tạo trong đó chú trọng đến việc xây dựng nguồn lực trẻ, sẵn sàng tiếp bước thế hệ đi trước. Điện thoại: 04.7300 6666 Quy mô Công ty: Trên 500 người Tiêu chí hoạt động: Trọng dụng nhân tài và Phát triển con người” luôn là mục tiêu hàng đầu trong định hướng chiến lược của Công ty Cổ phần Thương mại FPT. Do nhu cầu phát triển, Công ty Cổ phần Thương mại FPT luôn mong muốn tìm kiếm các ứng viên tiềm năng và xuất sắc để đóng góp vào sự phát triển không ngừng của Công ty. Website: ftg.vn

Người Tìm Việc lưu ý

Thông tin liên hệ

Người liên hệ:	Nguyễn Trọng Minh
Địa chỉ liên hệ:	Tầng 3 Tòa Nhà Zodiac, Phố Duy Tân, Đường Phạm Hùng, Quận Cầu Giấy, Hà Nội., Hà Nội
Email liên hệ:	minhnt13@fpt.com.vn
Điện thoại:	04.7300 6666 ext 45058
Điện thoại di động:	093433766
Hình thức liên hệ:	Mọi hình thức

Liên kết tài trợ:
tim viec lam,
tuyen dung